Concours ITA

Concours interne / externe

Concours externe

Branche d'activité

BAP G

Localisation

Campus de Marne-la-Vallée

Catégorie

B

Corps

Technicien de recherche

Affectation

Direction du Patrimoine Immobilier

Rattachement hiérarchique

Responsable du service de coordination des référents bâtiments

Mission d’encadrement

oui

Conduite de projet

oui

Nombre de postes à pourvoir

1

Missions principales

Le/la Référent Bâtiment planifie, encadre et coordonne les interventions dans son secteur bâtimentaire.
Il est le lien entre les services centraux et les personnels / étudiants.

Missions principales :

• Assurer l’interface et le suivi technique des prestations avec les entreprises intervenant dans son secteur batimentaire
• Déterminer les priorités et faire intervenir les professionnels compétents
• Coordonner l'intervention et le suivi des prestataires externes du domaine
• Réaliser ou suivre les travaux neufs ou de maintenance ou logistique
• Contrôler le service fait des prestataires extérieurs
• Encadrer l'activité des personnels techniques et logistique
•  Gérer les stocks des consommables de son activité
• Proposer des solutions pour améliorer le fonctionnement des installations ainsi que leur performance
• Etablir des diagnostics et résoudre des problèmes.
• Assurer l’interface entre sa hiérarchie et son équipe
• Assurer les tâches administratives liées à son domaine d’activités (demande de devis, suivi du bon de commande, suivi de facturation, gestion des congés) Utiliser les logiciels spécifiques à l’activité
• Utiliser les applications internes (ENT, pack office, messagerie)
• Mener et rédiger les entretiens professionnels de ses agents
• Participer en lien avec sa hiérarchie au recrutement des agents placés sous son autorité hiérarchique
• Respecter et faire respecter la réglementation en hygiène et sécurité du travail, s’assurer du port d’Equipements de Protection Individuelle de ses agents.
• Organisation /Participation aux événements institutionnels/Etudiants

Missions secondaires :

• Venir en soutien aux autres activités (sécurité, sureté, informatique)

Savoirs

• Normes et procédures
• Techniques du domaine
• Techniques d'optimisation de la conduite des installations

Savoir faire

• Établir des diagnostics
• Résoudre des problèmes
• Appliquer les normes, procédures et règles
• Optimiser les moyens à mettre en œuvre

Savoir être

• Être réactif
• Faire preuve de rigueur
• Être fiable
• Être organisé
• Sens de la confidentialité